Arbeitgeber im Jobinterview: ignorant und selbstverliebt
Viele Arbeitgeber bestehen aus Sicht der Kandidaten aktuell den Elchtest in Bewerbungsverfahren nicht. Sie können im Jobinterview die ausgeschriebenen Positionen ...
Schlagwort: Recruiting
Mit FM Recruiting einfach Pflegekräfte gewinnen: Die Erfolge der Caritas Regensburg
Keine Unterbesetzung, niedriger Krankenstand und geringe Fluktuation - es gibt in Deutschland tatsächlich Pflegeunternehmen, für die der Fachkräftemangel inzwischen kein ...
Angst vor Intel – kommt die Abwerbungswelle im Handwerk? Insider verrät, wie Betriebe jetzt handeln sollten
Der Baubeginn des Intel-Werks in Magdeburg bereitet vielen Handwerksbetrieben große Sorgen: Die lukrativen Löhne und attraktiven Arbeitszeiten, die Intel anbietet, ...
130.000 Stellen unbesetzt: Michael Bendl von der BM Digital GmbH verrät, wie Handwerker die chronische Fachkräftelücke dennoch schließen
Handwerker stehen vor großen Problemen durch den Fachkräftemangel. Um Abhilfe zu schaffen, hat Michael Bendl die BM Digital GmbH ins ...
HR Award in Wien: Agentur Blaulicht holt Gold mit Corporate Influencer Programm
Gold vor internationalem Fachpublikum: Die Agentur Blaulicht aus Hamburg hat jetzt in der Hofburg in Wien den renommierten "HR Award ...
Elektro- und Metall-Fachkräfte in Mumbai finden – Rekrutierungsreise nach Indien für Unternehmen
Das Projekt "Hand in Hand for International Talents" organisiert vom 27. bis 29. Januar 2025 eine Rekrutierungsreise nach Indien für ...
Mehr Fachkräfte fürs Handwerk: Michael Bendl erklärt, worauf es bei der Wahl einer Recruiting-Agentur ankommt
Der Fachkräftemangel hält weiterhin zahlreiche Branchen in Atem - darunter auch das Handwerk. Um dennoch Fachkräfte für sich zu gewinnen, ...
E-Sport im Recruiting: So gewinnen Unternehmen junge Talente
E-Sport ist längst nicht mehr nur für eingefleischte Gamer interessant - auch Unternehmen können marketingtechnisch von dieser modernen Wettbewerbsform profitieren. ...
Erster DIN-Standard für datenbasierte Personas veröffentlicht
Das Deutsche Institut für Normung e.V. (DIN) hat zusammen mit dem Persona Institut und der Personalmarketing Agentur Raven51 einen Standard ...
Personalexperte: Mitarbeiter mittleren Alters werden nicht genug wertgeschätzt
Arbeitnehmer mittleren Alters werden zu häufig übersehen und demzufolge nicht genug wertgeschätzt. Zu diesem Urteil kommt der Bornheimer Personalexperte Reiner ...